Omul din spatele businessului

Ai pierdut ceva important în business sau în viață?

Poate un om de bază, un client mare, o relație importantă, sau convingerea că  poți merge mai departe la următorul nivel în business.

Recuperează-ți controlul și claritatea pornind dintr-o poveste inspirată din mii de sesiuni reale cu antreprenori și CEO care au trecut prin momente grele și au trebuit să se ridice.

Omul din spatele businessului

Nu e un ghid de dezvoltare personală.
E o poveste – personajul e fictiv, dar tot ce trăiește e inspirat din peste 4.200 de sesiuni reale, unu la unu, cu oameni ca tine, care conduc businessuri mici și mijlocii.

O experiență de viață spusă simplu și clar.
Ca să te ajute exact în momentele alea în care te întrebi:
„Ce naiba fac de aici înainte?”

De ce să citești această poveste?

Pentru că mulți lideri trec prin pierderi majore, dar nu vorbesc despre ele:

Ajung să se trezească cu capul greu, nu mai gândesc limpede, îi enervează tot ce e în jur – dar trebuie să meargă mai departe.

Povestea începe cu Elena – CEO care a pierdut tot ce o ținea în echilibru: Dragoș, partenerul ei de business, directorul de vânzări care ținea firma în picioare, și… verișorul ei.

Este despre acel moment în care te simți dărâmat și totuși trebuie să te ridici.
Chiar dacă nu știi încă în ce direcție.

Poate la tine nu e o situație atât de gravă. Sau poate  n-ai apucat să-ți dai seama încă.
S-au adunat multe. Lucruri care te trag în jos și nu mai știi exact de unde vine blocajul.
Cartea asta e scrisă și pentru tine – dacă simți că nu mai poți merge înainte cum mergeai înainte.

Ce obții citind povestea Elenei

Pentru cine este această carte?

Executive Intervention Coach 
Shadi

Revenire. Putere și Control. Next Level.

Cine sunt eu?

Salut, sunt Shadi Hassan.

Lucrez zi de zi, unu la unu personalizat cu antreprenori ce conduc echipe, ca să revină mai repede după pierderi, să își recapete puterea și controlul și să depășească barierele din drumul spre Next level. 

Peste 4.200 de sesiuni unu la unu, cu antreprenori din 19 industrii, m-au învățat ce nu spune nimeni:
că uneori, liderii nu mai știu ce să facă – nu pentru că nu sunt buni,
ci pentru că au ajuns la capăt de puteri.

Sunt Executive Coach specializat în Intervenții Strategice și 6 Human Needs Psychology,
certificat în școala oficială de coaching Tony Robbins – Robbins-Madanes Training, fondată împreună cu Cloe Madanes, unul dintre psihoterapeuții de top din Statele Unite.

În intervențiile mele am lucrat cu antreprenori și CEO ca să depășească bariere in drumul de la 500.000 EUR cifră de afaceri la peste 2 mil. EUR, de la 4 mil. la 10 mil. EUR, să ia decizii strategice de a deschide puncte noi de lucru, de a închide puncte noi de lucru, pentru a vinde sau a nu vinde businessul unor investitori, pentru a angaja sau a cocedia, de a crește prețul.

Unii au reusit sa fie mai liberi, delegând mai mult către echipa lor,

alții să-și recapete puterea și controlul, să revină mai rapid în momente grele din business și viață.

Am fost invitat pe scena TEDx, am vorbit despre decizii care schimbă viața și am fost invitatul lui Lorand Soares Szasz într-un interviu pentru antreprenori.

Scriu această carte pentru că știu cum arată pierderea.
Nu doar din ce am trăit alături de clienții mei, ci pentru că am trecut eu însumi prin pierderi – și știu cum e să trebuiască să te aduni, să-ți găsești puterea, când nimic nu pare să meargă și simți că totul se duce de râpă dacă nu faci ceva.

Elena este într-un moment critic:

– a depășit 3.000.000 € cifră de afaceri
– a sistematizat activitatea în departamente
– conduce oameni care conduc alți oameni

– o tragedie i-a dat viața peste cap și riscă să piardă tot

– are nevoie rapid să-și adune forțele, să-și limpezească mintea și să decidă ce face mai departe

Ca om, nu doar ca lider

 

Câteva dintre capitolele poveștii lui Elena

• Totul era bine. Până n-a mai fost.
• E ok să ceri ajutor? Ai voie?
• A fost o echipă. Acum e doar ea.
• Nu putea decide. Nici măcar să înceapă.
• De ce rămânem în stări care dor?
• Ce o ținea blocată în disperare de fapt?
• O intervenție neașteptată, un zâmbet, un început.
• Și-a recuperat volanul. Și puterea interioară.
• Râs. Respirație. Încă un pas din prăpastie.
• Ce o ținea blocată încă.
• Procesul decizional strategic.
• Claritate 360, centrul decizional – Liderul.
• Frână și accelerație în același timp.
• Ce faci când statul îți ia profitul peste noapte?

EXTRAS DIN CAPITOLUL 4

Elena spuse:

Sunt disperată. Tot ce am construit se clatină, nu-mi mai găsesc liniștea și dacă nu încep să mă mișc într-o direcție, se va prăbuși în câteva luni. 120 de oameni vor rămâne fără job și munca de ani de zile va fi fost degeaba.

Coach: Înțeleg… Te ascult, Elena.

Elenei începu să îi tremure vocea.

Elena:

Nu e că nu știu ce să fac. Sunt antreprenor și dacă nu știu, învăț sau angajez pe cineva care știe. Dar mă simt blocată și nu simt că am puterea să fac mai mult decât munca operațională de zi cu zi – și asta, cu greu.

Coach: Știu ce zici. E admirabil că reușești să găsești în tine puterea să faci asta.

Elena:

Stau ore peste program gândindu-mă la ce a fost și făcând chestii mărunte, dar care mă țin ocupată.
Și mă învinuiesc că sunt incapabilă.

Dragoș ar fi știut ce să facă cu acest client care renegociază dur.
Dragoș ar fi închis el cu omul de vânzări ultima etapă cu acest client la care lucram de 5 luni.
Dragoș nu mai e. Și nu va mai fi niciodată…

Starea asta, orele în plus la birou, au început să se vadă și acasă – cu copiii și în relația cu soțul meu.
Mă urăsc pentru asta, dar nu știu ce să fac.
Acum mă cred și o mamă rea, că nu am grijă de ei.
Mă simt slabă și îmi e rușine că nu sunt în stare să mă descurc…

Acum plângea.

⏳ Cât timp mai costă indecizia?

Fiecare zi poate aduce:

• decizii greșite care costă mii de euro
• oportunități ratate care nu se mai întorc
• investiții făcute sub presiune, nu cu claritate
• profit mic sau volatil
• legi care-ți schimbă brusc marja — și nu știi cum să reacționezi

Povestea „Omul din spatele businessului” nu e teorie.
E o ficțiune realistă, scrisă cu gândul la liderii care s-au trezit într-un punct în care nimic nu mai merge ca înainte.

E genul de poveste care nu-ți dă sfaturi, dar te ajută să vezi mai clar.
Pentru că uneori, ai nevoie doar de un moment de liniște și o poveste bună,
ca să-ți dai seama ce ai de făcut mai departe.

Am avut șansa să-i servesc:

Livia Baba

CEO & Founder Bla Shine

Facility Services​

Dana Nealcoș

Owner

Nealcoș Marketing 

Loredan Dabău

Group HR Manager –

Klasswagen Rent a Car

În munca mea cu Shadi am găsit un sprijin valoros în a-mi schimba mindset-ul pentru a aduce claritate și progres în creșterea afacerii pe care o conduc -un hotel de 4 stele din Cluj. Am reușit să primesc ghidarea necesară spre un focus mai bun asupra obiectivelor tangibile și să îmi îmbunătățesc aptitudinile de organizare și comunicare. Prin analiza cifrelor,optimizarea proceselor și identificarea blocajelor am început să fac un progres real. Sfaturile lui despre obiectivele creșterii cifrei de afaceri și implementarea de soluții practice mi-au oferit instrumentele necesare pentru depăși barierele și a transforma planurile în acțiuni concrete. Îi sunt recunoscătoare pentru claritatea și inspirația oferite atât în plan profesional dar și personal. Recomand coachingul oferit de Shadi oricărui Manager/Business Owner care are nevoie de un mindset puternic să depășească blocajele care îl încetinesc în progresul creșterii/organizării afacerii.
Gabriela Bondor Halasz
General Manager HoReCa
Shadi a adus la suprafață lucruri de care nu știam că sunt acolo, unele mai greu de digerat, altele mai ușor, însă toate m-au ajutat să evoluez într-un mod accelerat, atât din punct de vedere profesional, cât și personal. Este o persoană incredibil de empatică și atentă la nevoile clientului. Oferă atenția lui nedivizată, iar acest lucru oferă o valoare deosebită serviciilor lui. În sesiunile cu el, se creează un mediu sigur, în care simți că poți comunica fără restricții. Mulțumesc că ești cu mine în drumul spre TedX!
Camelia Macsim
Owner CV Masters
Așa cum nimic nu este întâmplător, ne-am cunoscut în perioada de stare de urgență, atunci când tot ce se întâmpla în jur avea o notă gri spre negru și părea că „luminița” nu se mai vede. Și am văzut o scânteie într-un webinar în care Shadi a prezentat o sesiune de coaching. Și am zis de ce nu!? Claritate. Energie. Putere. Viziune. Creativitate. Empatie. Schimbare. Instinct. Le avem cu toții, nu? Împreună cu Shadi am învățat cum să le accesez instant, cum să le folosesc pentru a obține cele mai bune rezultate, atât la nivel profesional cât și la nivel personal. Decizia de a lucra împreună este una din cele mai bune decizii luate până acum. Rezultatele se văd în fiecare zi. Vă încurajez să mergeți pe mâna lui Shadi măcar o sesiune în care să aveți mintea deschisă. Restul vine de la sine. Mulțumesc, Shadi!
Ada Ditrich
Director Economic
Ți-l recomand cu încredere pe Shadi Hassan - a avut cel mai mare impact asupra mea și blocajelor emoționale / credințelor limitative în puncte cheie din business.
Irina Dobre
Owner Feminitudine

Teodor Bria

Owner Agentiamo Franța

Cine lucrează cu Shadi se întreabă de ce nu a făcut asta mai repede. Personal, m-a ajutat să depășesc un blocaj detul de vechi în maxim o lună, ceea ce este wow!!! Metodele de coaching pe care le folosește sunt o experiență transformațională, pur și simplu! Sunt foarte recunoscătoare că l-am întâlnit și că îl am ca și coach în continuare.
Claudia Timoce
Owner Grădinițele Prichiland

În octombrie 2022, am vorbit la TEDxEroilor, în fața a 850 de oameni.
Am vorbit despre un moment pe care îl trăim cu toții, mai devreme sau mai târziu:
când crezi că nu există decât o singură soluție – și soluția nu funcționează.

Și despre ce se schimbă în tine când îți permiți, pentru prima dată,
să te întrebi dacă nu cumva există și altă cale.
De acolo începe libertatea. Nu teoria. Claritatea reală.

Am fost invitat de Lorand Soares Szasz într-un interviu despre munca mea cu antreprenori.
Am vorbit despre ceva ce vedem amândoi des:
că uneori, oamenii știu ce au de făcut — au strategiile, au planul.
Dar ceva îi blochează și nu implementează.

Și nu pentru că nu vor.
Ci pentru că emoțiile, presiunea sau fricile vechi le trag frâna fără să-și dea seama.

🔒 Garanția mea

Când lucrezi zilnic, unu la unu, cu oameni care conduc businessuri și au agende pline, înveți un lucru simplu:
dacă nu le dai ceva cu adevărat valoros, nu te mai caută a doua oară.

Tocmai de aceea, îți dau o garanție personală:


Timpul pe care îl vei petrece citind povestea Elenei va fi un timp bine investit.

Vei ieși de acolo cu mintea mai limpede, cu o idee care îți pune în ordine gândurile, poate chiar cu un declic care-ți dă o direcție nouă.
Și cu încrederea că ceea ce simți e normal – și că poate fi depășit.