Să conduci un business nu înseamnă doar cifre, strategii și echipe. Înseamnă și decizii grele, tensiuni între viața profesională și cea personală și nevoia constantă de a fi prezent, lucid și în control.
Mulți Business Owners & CEO trăiesc cu presiunea de a performa impecabil în toate rolurile – fără să piardă ceea ce contează cel mai mult pentru ei.
🔸 Vor să ia decizii clare, dar fără să-și piardă echilibrul.
🔸 Vor un business solid, dar nu cu prețul epuizării zilnice.
🔸 Vor să fie lideri respectați, fără să simtă că se pierd pe sine.
Să conduci un business nu înseamnă doar cifre, strategii și echipe. Înseamnă și decizii grele, tensiuni între viața profesională și cea personală și nevoia constantă de a fi prezent, lucid și în control.
Mulți Business Owners & CEO trăiesc cu presiunea de a performa impecabil în toate rolurile – fără să piardă ceea ce contează cel mai mult pentru ei.
🔸 Vor să ia decizii clare, dar fără să-și piardă echilibrul.
🔸 Vor un business solid, dar nu cu prețul epuizării zilnice.
🔸 Vor să fie lideri respectați, fără să simtă că se pierd pe sine.
✔️Mă stresează uneori cheltuielile neprevăzute.
✔️Câteodată nu pot să zic “nu” și asta îmi ia timp, focus, energie și bani.
✔️Uneori am senzația că totul depinde de mine și mă îngroapă în muncă.
✔️Câteodată simt nesiguanță în firmă și atunci parcă nu pot acționa sau vreau să controlez tot.
✔️Mă omoară întreruperile și nu știu cum să le gestionez.
✔️Sincer uneori mă simt așa mic și neînsemnat.
✔️Am crescut cu o mamă care m-a învățat să sacrific totul și să fiu de acord cu orice rahat numai să fie liniște.
✔️Când lucrurile nu merg mă simt ca un ratat în fața soției și de obicei atunci ne certăm.
✔️Sunt zile în care am senzația că nimic nu merge cum trebui.
Andrei este un antreprenor aflat într-o etapă de creștere accelerată.
Prin ochii lui, vei urmări sesiuni reale de coaching – rescrise și adaptate cu grijă, pentru a proteja confidențialitatea clienților – în care se dezvăluie conflictele interioare, blocajele și momentele de claritate care pot schimba complet o decizie de business.
Fiecare mail te pune în postura de observator. Vei simți că ești prezent în cameră, martor tăcut al transformării.
Te vei regăsi, cu siguranță, în multe dintre provocările lui Andrei: oboseala deciziilor, haosul operațional, conflictul interior între performanță și liniște
Andrei are un business cu 3 oameni în echipa de management.
Are o familie cu 2 copii, o soție care îl iubește și îl susține dar care are și ea nevoile ei.
Și da, zi de zi are aceleași provocări pe care le are fiecare antreprenor. În plus, încercă mereu să țină echilibrul între multiplele roluri pe care le are în viață și în business-ul lui:
Antreprenor, când visează pe termen lung.
Manager, când organizează, analizează, măsoară și decide.
Om de vânzări, atunci când se implică în negocieri cu clienții sau când recrutează.
Soț, când este cu soția lui. Tată, când este cu cei doi copii. Andrei, pentru el însuși.
Am revizuit și actualizat povestea lui Andrei pentru ca tu, ca antreprenor sau manager, să poți vedea cum poți depăși unele dintre obstacolele comune oamenilor care conduc oameni spre rezultate.
Fiecare sesiune este relatată într-un mail pe care-l primești automat și citind, te vezi simți ca și cum asiști din umbră la rezolvarea provocărilor unui antreprenor ca și tine.
Cel mai probabil te vei regăsi în câteva din situațiile pe care am lucrat cu el, și citind am convingerea că vei genera noi soluții și un sentiment mai mare de control pe provocările tale.
Relatările sesiunilor sunt un mix inspirat din întâlniri reale cu cei peste 250 de performeri antreprenori/manageri cu care am lucrat în cei 7 ani de coaching.
Unii erau în primii ani de business, iar alții au cifre de afaceri de peste 1.000.000 de euro și peste 100 de angajați.
Nici o sesiune nu reflectă 100% o întâlnire reală, pentru că relația coach-client este confidențială, iar respectarea acesteia este esențială în munca mea.
Salut.
Dacă ai ajuns până aici cred că este corect să presupun că ești un performer care vrea să crească.
Ceea ce fac zi de zi, este să antrenez 1:1 Antreprenori-CEO să reducă costuri de timp si stress și sa obțină rezultate 🎯 atât în business, cât și în viața personală și de familie, depășind barierele din emoții și relații, ce frânează creșterea.
Fac asta bazat pe strategiile din Psihologia Nevoilor Umane de bază învățate în RMT – Școala Oficială de Coaching
Tony Robbins și pe care le-am utilizat în ultimii 9 ani în peste 4.235 de ședințe 1 la 1 cu antreprenori-manageri, ce-și conduceau propriile businessuri în 19 industrii:
ex: facility services/cv-wirting/marketing/amenajări interioare/prefabricate din beton/tehincă dentară/montaj-distribuție/clinici stomatologice/termopane/educație/mobilier personalizat/beauty/închirieri auto/repatrieri funerare/hotel, fitness/horeca/It
Sigur, nu înțeleg specific toate acesta industrii, dar știu că businessul este matematică + emoțiile oamenilor, și că businessul este oameni cu oameni și pentru alți oameni, iar eu mă pricep foarte bine la oameni.
În 9 ani, am ghidat performeri să depășească bariere în drumul de la 500.000 euro/an cifră de afaceri la peste 2.000.000, blocaje venite din relații de busiess, din relații personale sau din mindset și emoții.
Să ia decizii strategice de a deschide puncte noi de lucru, de a închide puncte noi de lucru, pentru a vinde sau a nu vinde businessul unor investitori, pentru a angaja sau a cocedia, de a crește prețul.
Să-și recapete puterea și controlul în momente dificile. Să fie mai liberi, delegând mai mult către echipa lor.
Aștept cu nerăbdare să te cunosc personal și să te servesc și până atunci îți doresc mult succes!
după 9 ani de coaching în peste 4.235 de intervenții coaching cu antreprenori manageri CEO
după mii de ore de studiu și antrenament în 3 școli de coaching
după 2 ani de management
după 14 ani de vânzări
după mii de situații în care oamenii au plecat din ședințele de coaching cu un sentiment mai mare de control și cu opțiuni de acțiune,
mai liniștiți și mai plini de speranță pentru că aveau claritate.
Coach: De exemplu, când te concentrezi la faptul că nu ai făcut “tot” ce îți spui despre tine, nu ai făcut tot pentru că ești un…?
Andrei: Incapabil, Loser sau ceva de genul.
Coach: Exact. Simți asta fizic în stomac sau în umeri sau în cap sau în piept și te presează să faci și mai multe mâine. Iar mâine, din dorința de a elimina această tensiune repede, e foarte posibil să te ocupi de chestiile ușor de făcut și de bifat rapid pentru că-ți dau pe moment un sentiment de reușită și te eliberează de sentimentul de incapabil corect?
Andrei: Acum că zici da. Sau de lucrurile pentru alții că și acelea mă stresează. Nu vreau să par egoist, chiar nu sunt.
Coach: Știu Andrei și înțeleg și este adevărat că ești un incapabil dacă nu faci tot?
Andrei: Cu adevărat nu, că fac o mulțime de lucruri pentru mulți oameni și din echipă și colegi și copii și familie și nu aș fi ajuns până aici dacă eram un incapabil sau un loser. Am construit business-ul acesta din nimic și a ajuns aici pentru că am dat maximum și am crescut continuu.
Coach: Bravo, exact. Și cum te face acest adevăr să te simți, mai liniștit, mai stresat sau la fel?
Andrei: Mai liniștit, clar. De fapt chiar mă simt mult mai energic când mă gândesc la toate astea,… waw!
Scriu acum povestea Elenei, care se află într-o altă etapă a businessului:
✔️ a depășit 3.000.000 € cifră de afaceri
✔️ a sistematizat activitatea în departamente
✔️ conduce oameni care conduc alți oameni
Provocările sunt diferite – și nu doar pentru că businessul e mai mare, ci și pentru că Elena este femeie, iar dinamica dintre rolurile din viața personală și cele profesionale e diferită.
Ani la rând, peste 80% din clienții mei au fost femei lider, iar experiența acumulată mă ajută să surprind în profunzime nuanțele și luptele interioare.
Vei primi întreaga carte capitol cu capitol pe măsură ce scriu.
📌Depășirea unei pierderi copleșitoare într-un context incert (în curs)
📌Decizie strategică cu impact asupra a sute de oameni (în curs)
📌Puterea de o lua de la capăt (în curs)
📌Conflictul operațional – vânzări (în curs)
📌Dacă aș fi cu adevărat un manager bun (în curs)
📌Lucrurile încep să se așeze și se vede progres (în curs)
📌Un adevăr dureros în cuplu (în curs)
📌Lună record de vânzări și spargerea plafonului (în curs)
📌Copilul meu este diferit și nu știu ce să fac cu asta (în curs)
📌Știu că ar trebui să verific mai mult cifrele dar nu pot pentru că (în curs)
📌….
📌….
📌….
În octombrie 2022 am avut plăcerea de a participa la TEDxEroilor, unde subiectul a fost Game Changers. În fața a 850 de oameni, despre decizii critice care schimbă viața. Despre cum descoperi și eliberezi frâna, în drumul spre acel adevăr care schimbă perspectiva.
În octombrie 2022 am avut plăcerea de a participa la TEDxEroilor, unde subiectul a fost Game Changers. În fața a 850 de oameni, despre decizii critice care schimbă viața. Despre cum descoperi și eliberezi frâna, în drumul spre acel adevăr care schimbă perspectiva.
Am avut ocazia să fiu invitatul lui Lorand Soares Szasz într-un interviu în care am vorbit despre cum am ajuns să fac mindset coaching cu antreprenori pentru a-i ghida să avanseze spre rezultate. Am realizat că amândoi credem că de multe ori chiar dacă teoretic oamenii știu strategiile care ar aduce un anumit rezultat, ceea ce-i împiedică să implementeze, sunt emoțiile și mindset-ul subconștient.